Не дай себя обмануть: Владимир Путин обязал работодателей платить проценты за задержку зарплаты
Нерадивых работодателей накажут рублем. Изменения в Трудовой кодекс, защищающие права работников на днях внес Владимир Путин.
О чем новые поправки? Если сотруднику не начислили зарплату или отпускные, работодатель должен будет не просто выплатить деньги, а с процентами. Процент составляет не менее 1/150 от размера действующей ключевой ставки ЦБ.
За какие дни начислят процент? Сумма будет исчисляться с даты, следующей за днем, когда деньги должны были быть зачислены на карту, по день фактического расчета включительно.
Как добиться процентов? Придет обращаться в суд. Требовать не только зарплату и проценты, но и компенсацию морального вреда.
ЗНАЕТЕ, ПОД ЛЕЖАЧИЙ КАМЕНЬ ВОДА НЕ ТЕЧЁТ. ПРАВА СВОИ ОТСТАИВАТЬ НАДО, ЕЖЕЛИ ИХ КАКОЙ НЕГОДЯЙ НАРУШАЕТ. НА БЛЮДЕЧКЕ С ГОЛУБОЙ КАЁМОЧКОЙ НИКТО И НИЧЕГО И НИКОГДА НЕ ПРИНЕСЁТ. ТАКОВА ЖИЗНЬ
Мне, например, по разным поводам,советовали к самому Путину и обращаться) Вот вам и уважение к светлоликому даже от собственных чиновников. Интересно, хоть кто-нибудь воспользуется этим законом?
это крохи, копейки.... Посчитайте сами. И такой закон есть давно. Нужен закон, чтобы не было задержки выплаты зарплаты совсем. В СССР если на один день задержка зарплаты или аванса, это было ЧП. Так и должно быть. А УК ничего не делают, тоже советуют идти в суд. Так всю жизнь и пробегаешь по судам...
КАК ЭТО ЕСТЬ ДАВНО, ЕСЛИ ЗАКОН ВЫШЕЛ ОТ 30.01.24? ОН ЛИШЬ ДОПОЛНИЛ, ИЗМЕНИЛ ОТДЕЛЬНУЮ СТАТЬЮ ТК. КРОХИ ЭТО ИЛИ НЕТ, А КАК ИНСТРУМЕНТ СДЕРЖИВАНИЯ НАГЛОСТИ РАБОТОДАТЕЛЯ - ВПОЛНЕ ГОДИТСЯ
Возьмите трудовой кодекс и почитайте ст. 142 и 236. разница не большая. И наших работодателей, особенно частников, это не вразумит. это будут исполнять только бюджетники.
Мы используем cookie-файлы, чтобы улучшить сервисы для вас. Если ваш возраст менее 13 лет, настроить cookie-файлы должен ваш законный представитель. Больше информации
Комментарии 43
А В НЁМ И НАПИСАНО: "ВНЕСТИ В ЧАСТЬ ПЕРВУЮ СТАТЬИ 236 ТРУДОВОГО КОДЕКСА..."