Оформление содержания
В некоторых учебных заведениях этот элемент работы может называться оглавлением. В нем перечисляются все структурные части, параграфы и главы реферата.
Напротив каждого названия находится указание страниц, где начинается очередной раздел.
1 страница - титульный лист
2 страница - оглавление
3 страница - вступление и далее основная часть работы.
Содержание необходимо для того, чтобы увидеть общую структуру работы, а также иметь навигацию по разделам, что значительно облегчает поиск информации в работе.
Обычно оглавление составляют уже после написания всей работы, таким образом можно точно указать номер страницы, на котором находится та или иная глава.
После написания содержания не рекомендуется вносить правки, чтобы избежать смещения текста.
📌 Пример сложного типа оглавления:
* Введение.
* Глава 1. Подросток и его особенность.
* Глава 2. Самооценка ребенка.
* Параграф 2.1 Формирование самооценки.
* Глава 3. Формирование межличностных отношений.
* Параграф 3.1 Диагностика самооценки.
* Параграф 3.2 Методы увеличения самооценки подростков.
* Заключение.
* Список библиографических источников.
В простом оглавлении будут отсутствовать параграфы и структура основной части самой работы будет проще.
📌 Общие требования по оформлению содержанию реферата следующие:
* Шрифт - Times New Roman 14.
* Полуторный интервал между строк.
* Выравнивание левого блока - по левой стороне, а правого - по правой.
* Отступ справа - 10 мм, слева - 30 мм, сверху и снизу - 20 мм.
Так же есть автоматическое и ручное создание содержания реферата (Microsoft World - меню - ссылки - оглавление). В самом тексте реферата необходимо отметить все заголовки (выделяем название раздела, главы, параграфа и подраздела) и выбранит вид заголовка в соответствии с его уровнем.
❗Именно на оглавлении студенты чаще всего совершают элементарные ошибки.
И помните, вы всегда можете обратиться за помощью к нам - https://ok.ru/group/70000000007701/messages
Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев