ЦОПП 42

В ЦОПП Кузбасса состоялось подписание соглашений с учреждениями образования Республики Беларусь В рамках конференции «Профессиональная ориентация в профессиональном образовании: в будущее – с уверенностью» состоялась экскурсия делегации из Республики Беларусь, были подписаны соглашения о долгосрочном сотрудничестве с профессиональными образовательными учреждениями Кузбасса. В подписании соглашений принимали участие представители ✅Могилёвского государственного областного института развития образования ✅Могилёвского государственного ордена Трудового Красного Знамени профессионального агролесотехнического колледжа имени К.П. Орловского ✅Государственного профессионального лицея №9 г. Могилёва им. А.П. Старовойтова ✅Сибирского политехнического техникума Кемеровского техникума индустрии питания и сферы услуг ✅Сибирского колледжа сервиса и технологий. Для гостей была организована экскурсия и мастер-классы в Центре опережающей профессиональной подготовки, в образовательных организациях в городах Кемерово и Новокузнецк. 📌Дополнительную информацию о взаимодействии с ЦОПП можно получить по телефону +7(3842) 57-11-20 или обратиться на электронный адрес: copp42@yandex.ru ✍🏻Записаться на обучение можно на нашей Цифровой платформе по ссылке https://platform.copp42.ru/ через вкладку "Подать заявку на обучение" и по Горячей линии по вопросам профориентации, в том числе лиц с инвалидностью и ОВЗ ☎+7(3842) 57-11-14

ЦОПП Кузбасса организовал секцию в рамках международной конференции «Профессиональная ориентация в профессиональном образовании: в будущее – с уверенностью» 🤝Конференция объединила в своей работе 175 участников. В ней приняли участие представители профессиональных образовательных организаций, вузов, школ, организаций дополнительного образования, общественных организаций, компаний-работодателей, служб занятости, кадровых агентств и специализированных профориентационных центров из разных регионов страны. Большой интерес у участников вызвала возможность продуктивного профессионального общения с гостями из Республики Беларусь. На конференции оказались представлены учреждения образования Республики Беларусь, а именно «Могилёвский государственный областной институт развития образования», «Могилёвский государственный ордена Трудового Красного Знамени профессиональный агролесотехнический колледж имени К.П. Орловского», «Государственный профессиональный лицей №9 г. Могилёва им. А.П. Старовойтова» Три дня конференции прошли крайне насыщенно, в атмосфере профессионализма, активного и плодотворного диалога. Все три дня были посвящены лучшим отечественным практикам, в ходе работы обсуждались вопросы российско-белорусского сотрудничества, поднимались различные вопросы профессионального самоопределения людей разных возрастов. 📍Было проведено 3 секционных заседания. Организаторами секции №1 «Современные проекты и практики профессионального самоопределения молодежи» являлись Лысенко Виктор Геннадьевич, директор Сибирского политехнического техникума, Кремзюк Евгения Павловна, руководитель ЦОПП. Участники конференции обменялись мнениями по теме конференции и выразили желание на дальнейший обмен опытом и плодотворное сотрудничество. 📌Дополнительную информацию о взаимодействии с ЦОПП можно получить по телефону ☎ +7(3842) 57-11-20 или обратиться на электронный адрес 📬copp42@yandex.ru ✍🏻Записаться на обучение можно на нашей Цифровой платформе по ссылке https://platform.copp42.ru/ через вкладку "Подать заявку на обучение" и по Горячей линии по вопросам профориентации, в том числе лиц с инвалидностью и ОВЗ ☎ +7(3842) 57-11-14 Показать список поделившихся 136 ВКонтакте © 2006-2022 О ВКонтакте Правила Для бизнеса Разработчикам РусскийУкраїнськаEnglishвсе языки » Читайте только самое интересное

В 2023 году в России появится первая профориентационная премия На торжественном мероприятии в рамках форума «Билет в будущее», прошедшего в ЦВЗ «Манеж» 18-19 ноября, были отмечены лучшие региональные операторы проекта и самые активные педагоги-навигаторы. Итогом стало учреждение первой всероссийской премии среди профориентационных инициатив и лидеров. Об этом присутствующим сообщил директор Фонда Гуманитарных Проектов Иван Владимирович Есин. 🗯«Новая российская премия ставит своей целью охватить все регионы страны и оценить деятельность педагогов-навигаторов, профориентационные корпоративные практики, авторские методики отдельных экспертов, научную работу в этой области, индивидуальные проекты в школах, информационное освещение и многое другое. В ближайшее время мы начнем подготовку и формирование фонда премии и пригласим к участию, как государственных, так и частных партнеров» - прокомментировал член Общественной палаты РФ, руководитель проекта «Билет в будущее» Иван Есин. Премия призвана агрегировать и выстроить единую систему лучших профессиональных проектов в стране и государствах-партнерах. Предварительные этапы отбора включают экспертную оценку научных институтов в сегменте профессиональной ориентации, презентацию лучших проектов и открытое народное голосование. В торжественном мероприятии приняли участие представители Министерства просвещения Российской Федерации, ЦТР «Гуманитарные технологии», ООО «Профилум», АНО «Центр непрерывного развития личности» и более 150 ведущих российских экспертов-практиков в области образования и ранней профориентации. В ходе общения было принято несколько значимых решений по расширению проекта «Билет в будущее» в грядущем году. Среди них: учесть индивидуальные особенности обучающихся в базовых этапах программы, расширить диагностики для детей с ОВЗ, увеличить список нозологий и начать внедрение профориентационного минимума, как нового формата работы. 🗯«Почеркну, что профориентация имеет колоссальный воспитательный потенциал. Благодаря профессионализму и активной позиции педагогов-навигаторов формируется интерес к выбору будущей профессии. Она даёт молодёжи возможность увидеть своё место в будущем страны, внести личный вклад в развитие науки, промышленности, экономики. Именно поэтому работа по профориентации проводится в школах, в рамках внеурочной деятельности, охватывает всю систему дополнительного образования. Очень ценно, что сегодня к ней активно присоединяется профессиональное сообществ, те, кто напрямую взаимодействует с нашими замечательными, талантливыми ребятами. Уверен, что в следующем, 2023 году, который в нашей стране решением Президента Российской Федерации объявлен «Годом педагога и наставника», мы сможем объединить лучшие региональные практики Вашей работы, реализовать программу профминимума и открыть для каждого школьника путь в его профессиональное будущее! - отметил в своем видеообращении к участникам форума министр просвещения Сергей Сергеевич Кравцов. ☝🏻Напомним, что в 2022 году проект «Билет в будущее» значительно превысил показатели предыдущего периода и помог более 1,3 миллионов школьников прикоснуться к программе ранней профориентации, а более 17 000 педагогов вошли в пул навигаторов проекта. #билетвбудущее #БВБ2022 #Билетвбудущее2022 #bvb2022 #bvb #профессионалитет

Центр опережающей профессиональной подготовки продолжает еженедельные публикации в рамках постоянной рубрики «Секреты успешного трудоустройства» совместно с hh.ru - крупнейшей рекрутинг-компанией России. Предлагаем Вам познакомиться с данными исследования, отражающего основные тенденции рынка труда молодежи по вопросам спроса и предложения, уровня конкуренции на молодежном рынке труда в 2021 году. В 2021 году на hh.ru ежедневно в среднем было доступно более 102 тысяч вакансий и почти 635 тысяч резюме. Среди всех представленных предложений доля вакансий для молодежи составила 11%, а конкурс молодых специалистов при трудоустройстве в 2021 году снизился на 4 процентных пункта по сравнению с 2020 годом и составил 7 человек на одно место. Каждая четвертая вакансия, подходящая молодым специалистам, была размещена в Москве и Московской области, каждая пятая — в Приволжском федеральном округе. Уменьшение доли вакансий для соискателей без опыта весной 2020 года обусловлено коронакризисом. Восстановление спроса на молодых специалистов началось в 2021 году и к декабрю доля вакансий, подходящих новым участникам рынка труда, составила 14%. При этом, если смотреть в динамике последние два года, можно увидеть, что молодые специалисты, в свою очередь, стали активнее искать работу и размещать резюме. Наиболее активно в 2021 году размещали резюме молодые специалисты Северо-Кавказского федерального округа (23%), а также Сибирского федерального округа (21%) По сравнению с 2020 годом, в 2021 году спрос на молодых специалистов по России в целом увеличился на 127%. Подробный обзор «спрос, предложение, уровень конкуренции на молодежном рынке труда в 2021 году» в статье https://hh.ru/article/29871 Актуальные вакансии ждут Вас на https://copp42.ru/vacancy/ По всем интересующим вопросам обращаться по телефону: +7 (3842) 57-11-20, e-mail: copp42@yandex.ru и на Цифровую платформу ЦОПП https://copp.ruobr.ru/. #цопп42 #цоппкемерово #copp42 #copp42kuzbass

На базе Межрегионального центра компетенций - Техникума имени С.П. Королева прошло итоговое мероприятие, инициированного Институтом развития профессионального образования Комплекса совещаний по стратегическому развитию ЦОПП. В работе приняли участие представители Кемеровской области-Кузбасса, руководитель ЦОПП - Евгения Кремзюк и руководители техникумов и колледжей Белово, Кемерово, Киселевска , Новокузнецка, Юрги, обучающихся по программе повышения квалификации «Подготовка региональных управленческих команд, обеспечивающих реализацию мероприятий Федерального проекта «Молодые профессионалы» в субъектах Российской Федерации». В ходе Совещания эксперты высказали свое мнение о важности существования формата опережающей профессиональной подготовки, актуализации перечня компетенций и профстандартов, а также о роли ЦОПП в сфере подготовки квалифицированных кадров для ведущих отраслей экономики России. В продолжение мероприятия участники в режиме открытого микрофона обсудили вопросы достижения ключевых показателей эффективности деятельности ЦОПП, создания единой цифровой среды опережающей профессиональной подготовки, и, вместе с тем, подвели итоги деятельности Центров в 2021 году.