Previous publication
Предыдущие истории можно почитать, перейдя по хештегам #историяАДС или #АДС77
Из доклада генерального директора АО «Автодеталь-Сервис» Г.Ф. Матвеева, 22 февраля 1994 г.) «…На заводе успешно решаются вопросы, касающиеся улучшения условий труда и производственного быта работников. В истекшем году на мероприятия охраны труда было израсходовано более 980 млн. рублей.
Приоритетными направлениями в области улучшения условий труда на рабочих местах и предупреждения производственного травматизма являлись обеспечение всех рабочих и служащих спецобувью, спецодеждой и средствами индивидуальной защиты, предоставление работающим в неблагоприятных условиях труда льгот и компенсаций, гарантий социальной защиты в случае получения травмы или профессионального заболевания, обеспечение нормальных условий труда на рабочих местах за счет выполнения целого комплекса мероприятий, частью которого является соглашение по проведению номенклатурных мероприятий по охране труда, технике безопасности и промсанитарии.
Выполнение мероприятий по повышению социальной защиты работников позволило значительно улучшить обстановку с рабочими кадрами. Улучшился качественный состав работающих. Кроме того, он значительно помолодел. Из производства завода полностью выведены временные рабочие. При приемке на работу преимущество отдавалось демобилизованным из армии и флота, специалистам, имеющим высшие разряды, окончившие высшие и специальные учебные заведения.
В результате принятых мер на заводе значительно улучшилась трудовая дисциплина. Текучесть кадров в 1993 году составила 13,4 % против 16,7% в 1992 году….»- писал Юрченко В.М., в книге «Годы, люди, судьбы» посвященной 50-летию завода «Автозапчасть», 1994 г.
⚡Сделать заказ прямо сейчас 👉🏻 www.avtodetal.expert Мы в Tik Tok www.tiktok.com/@avtodetalexpert Наш канал на You Tube www.youtube.com/avtodetalexpert #адсавтокомпонент #производство #уаз #газ #запчастиуаз #запчастигаз #автомобиль #запасныечасти #историяАДС #АДС77
Next publication
No comments