Теперь работодатели должны проводить бронирование сотрудников по обновленным правилам, которые вступили в силу 5 июня 2024 года на основании постановления Правительства № 766с. Однако сам документ засекречен и недоступен для общего ознакомления.
🔸 Какие нормативные акты регулируют процесс бронирования?
- Федеральный закон № 31-ФЗ «О мобилизационной подготовке и мобилизации» (от 26.02.1997).
- Методические рекомендации по ведению воинского учета (от 11.07.2017) — вскоре их планируют обновить.
- Постановление № 766с (от 05.06.2024) — его содержание не раскрывается.
🔸 Основные изменения в порядке бронирования:
- Уменьшился список организаций, имеющих право бронировать сотрудников.
- Региональные и муниципальные структуры (комиссии по бронированию и военкоматы) больше не участвуют в процессе. Теперь за это отвечает Межведомственная комиссия.
- Компании, которые могут бронировать работников, обязаны создать специальные мобилизационные подразделения. Они будут контролировать процесс и взаимодействовать с Межведомственной комиссией.
- Введены лимиты на количество сотрудников, которых можно бронировать. Они зависят от типа организации и варьируются от 75% до 100% численности персонала.
«Академия Современных Технологий» приглашает на курсы дистанционной профпереподготовки по ВУ и бронированию сотрудников. В конце обучения студенты получают диплом установленного образца.
Более подробно с программами можете ознакомиться здесь 🔜 https://clck.ru/3JW7Pm Данные изменения помогут сохранить квалифицированные кадры в компании. Будьте в курсе новостей и следите за обновлениями!
Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев