⠀

Можно ли работать где-то и открыть ИП 🧐
⠀
Ответ - ДА.
Любые люди (исключение госслужащие, депутаты, работники органов безопасности)— имеют право открыть ИП, не увольняясь с основного места работы.
А можно ли открыть ИП, если вы официально работаете,а начальнику не сообщать?
⠀
Тоже ДА.
⠀
Вы не обязаны уведомлять работодателя о том, что вы теперь ИП. Но это по закону, а уж насколько доверительные у вас отношения с начальником – решайте сами)
⠀
В трудовой книжке должна быть запись только о работе по найму. А данные про ИП вносятся Единый реестр (ЕГРИП). А может ли ИП работать по трудовому договору?
⠀
Это тоже законно. Если вы пришли на собеседование, как обычное физическое лицо, и получили работу - “закрывать” ИП необязательно.
⠀
Расчёты с работником и фондами у этого предприятия делаются в общем порядке. То, что работодатель платит с вашей зарплаты страховые взносы не освобождает вас от уплаты собственных ИПэшных взносов.
⠀
В 2018 году это (за год!) 32 385 рублей.
Но есть и исключения: 🙌льготные периоды неуплаты. К таким периодам относится время, когда вы не можете работать потому что:
⠀
- служите в армии;
- ухаживаете за ребёнком до 1,5 лет, стариком (старше 80-ти лет) или инвалидом.
Вывод:
– ИП можно быть, а можно и не быть.
- ИП может работать по трудовому договору, а может и не работать.