В чём отличие страхового стажа от общего трудового стажа
Термин «страховой стаж» применяется при определении права на пенсию. По ныне действующему закону страховая пенсия назначается при достижении пенсионного возраста и при наличии страхового стажа не менее 15 лет и пенсионных баллов не менее 30.
Страховой стаж – продолжительность периодов работы, за которое начисляется, и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд России. Наравне с указательными периодами в страховой стаж могут засчитываться при определённых условиях и так называемые нестраховые периоды, то есть периоды, когда человек не работал:
· Получение пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности;
· Отпуск по уходу одного из родителей за каждым ребёнком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности;
· Получение пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства;
· Содержание под стражей лиц, необоснованно привлечённых к уголовной ответственности, репрессированных и реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке;
· Уход, который осуществляет неработающий трудоспособный гражданин за инвалидом 1 группы, ребёнком-инвалидом или за лицом, достигшим 80 лет;
· Проживание супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудится в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности;
· Проживание за границей супругов работников дипломатических представительств, консульских учреждений РФ, торговых представительств РФ и т.п., но не более пяти лет в общей сложности.
Термин «общий трудовой стаж» применяется при проведении оценки пенсионных прав граждан, имеющих периоды работы до 1 января 2002 года для определения размера пенсии. От продолжительности общего трудового стажа зависит расчётный размер пенсии по состоянию на 1 января 2002 года. После указанной даты на размер пенсии влияет сумма страховых взносов , уплачиваемых работодателем в Пенсионный (Социальный) фонд России.
Муж подал документы на выход на пенсию. Для определения размера пенсии берут до 2002 года, з/ плата была небольшая, хотели предоставить справку о з/плате за предшествующие 5 лет до выхода на пенсию, в СФР сказали, что только до 2002 года. Почему? Уважаемая академия, объясните пожалуйста. И ещё, в выписки из лицевого счёта ИПК 42,980, это и есть баллы?
Стаж и зарплата для расчета пенсии учитываются до 2002 года. С 2002 года в стране изменился закон и для пенсии учитывают только страховые взносы, которые в процентном отношении платятся из зарплаты. Таким образом, зарплата с 2002 года учитывается в расчете пенсии косвенно. ИПК - это и есть баллы.
Уважаемая Академия, подскажите, разъясните пожалуйста, а, что за закон вышел в силу 4 ноября 2022года, Армия входит в стаж, а в какой именно, в льготный, кто досрочно уходит на пенсию, если есть 42 года стажа?
Комментарии 68
Справки нужны о зарплатах до 2002 предоставить в пенсионный.
Тогда увидят зарплаты.