Предыдущая публикация
Примерно так выглядит сотрудник банка, когда хочет впарить Вам навязанную страховку.
#страховка
#страховкапокредиту
#НавязаннаяСтраховка
#кредитнаякарта
#кредитналичными
#автокредит
#авто
Д - дилемма. Брать или не брать навязанную страховку по кредиту. Постарались её разрешить по ссылке.
http://вернемстраховку.рф/navyazannaya-strakhovka-brat-ili-ne-brat
С пятницей!
Мы за страхование без навязывания.
#вернемстраховку
#каквернутьстраховку
#вернутьстраховкупокредиту
#навязаннаястраховка
#каквернутьстраховкупокредиту
http://vernemstrahovku.ru
С нами вернуть деньги за навязанную страховку стало гораздо проще.
Теперь без масок и оружия.
#вернутьстраховкупокредиту
#навязаннаяСтраховкаПоКредиту
#НавязаннаяСтраховка
#верниСтраховкуПоКредиту
#страховка
#вернемстраховку
Если вы вынуждены регулярно выполнять дополнительную работу, не получая за это дополнительных денег, 
надо это прекращать)
.
В условиях, когда кругом увольнения и сокращения, работодатели часто нагружают оставшихся сотрудников обязанностями тех, кого 
"убрали".
.
Посмотрите свою должностную инструкцию, трудовой договор 
- есть ли ссылки на дополнительную нагрузку или обязанность выполнять всю работу? При каких условиях это предусмотрено?
Увеличение нагрузки обязательно должно дополнительно оплачиваться, если это выходит за рамки Должностной инструкции.
.
Фиксируйте выполняемую работу, чтобы была возможность предметно обсудить с работодателем варианты решения проблемы 
.
.
Если начальс
надо это прекращать)
.
В условиях, когда кругом увольнения и сокращения, работодатели часто нагружают оставшихся сотрудников обязанностями тех, кого "убрали".
.
Посмотрите свою должностную инструкцию, трудовой договор - есть ли ссылки на дополнительную нагрузку или обязанность выполнять всю работу? При каких условиях это предусмотрено?
Увеличение нагрузки обязательно должно дополнительно оплачиваться, если это выходит за рамки Должностной инструкции.
.
Фиксируйте выполняемую работу, чтобы была возможность предметно обсудить с работодателем варианты решения проблемы .
.
Если начальсИз общей массы всевозможных опросов и рейтингов в сети 
, на период 2016-2020, наиболее перспективные профессии:
.
IT - специалисты - специалисты по разработке программ, обслуживанию информации, разработке и обслуживанию серверного оборудования и т.п. Логично, сфера IT заполонила, наверное, все области деятельности;
.
специалисты инженерного труда. Промышленные предприятия испытывают нехватку инженеров на фоне продолжающегося кризиса, и спрос на инженеров обречён расти и дальше;
.
маркетологи. Экономическая нестабильность, падение рынков производства и потребления, заставляет работодателей искать решение этих проблем с помощью грамотного маркетинга для продвижения своих услуг или товар
, на период 2016-2020, наиболее перспективные профессии:
.
IT - специалисты - специалисты по разработке программ, обслуживанию информации, разработке и обслуживанию серверного оборудования и т.п. Логично, сфера IT заполонила, наверное, все области деятельности;
.
специалисты инженерного труда. Промышленные предприятия испытывают нехватку инженеров на фоне продолжающегося кризиса, и спрос на инженеров обречён расти и дальше;
.
маркетологи. Экономическая нестабильность, падение рынков производства и потребления, заставляет работодателей искать решение этих проблем с помощью грамотного маркетинга для продвижения своих услуг или товарзагрузка
Показать ещё