Россияне могут оформить больничный и получить выплаты, даже если уже уволились.

Главное — обратиться за пособием в течение 30 дней после ухода с работы, рассказал доцент Финансового университета при Правительстве РФ Игорь Балынин.
Размер пособия составляет 60% от среднедневного заработка за предыдущие два года. Первые три дня больничного оплачивает бывший работодатель, а последующие — Социальный фонд России. Например, если среднедневной заработок за 2023–2024 годы составил 3125,58 руб., а человек уволился 15 февраля 2025 года и взял больничный 26 февраля на 10 дней, расчет будет таким:
— За первые три дня работодатель выплатит 5626,05 руб. (60% от 3125,58 × 3), после вычета НДФЛ — 4894,66 руб.
— За оставшиеся семь дней Социальный фонд начислит 13127,45 руб., после налогов — 11420,88 руб.
Итого за 10 дней больничного человек получит около 16315 руб.
Право на такие выплаты сохраняется, если соблюден срок обращения и больничный оформлен по всем правилам.