Тульский Центр Дистанционного Обучения

Учебный отпуск - что это и кому полагается

Учебный отпуск — это дни, которые отводятся для сдачи промежуточных сессий и итоговой аттестации по защите диплома. Трудовой кодекс обязывает работодателя во время учебного отпуска сохранять за работником средний заработок.
Условия получения учебного отпуска по месту работы:
✓ Сотрудник должен впервые получать образование выбранного уровня.
✓ Сотрудник обучается по заочной или очно-заочной форме.
✓ У учебного заведения есть лицензия и аккредитация.
Как уйти в учебный отпуск:
✓ Предоставить работодателю справку-вызов. Справка-вызов — основной документ, на основании которого работодатель предоставляет учебный отпуск. Справка оформляется у

Критерии выбора ВУЗа

Наличие лицензии на ведение обучения по нужному вам направлению образования и государственной аккредитации для выдачи дипломов государственного образца .
Если их нет, ваш диплом об окончании института не будет действительным.
Разные формы обучения.
Не все готовы ежедневно сидеть за партой ближайшие 5 лет. Смотрите, есть ли у ВУЗа программы ускоренного обучения для выпускников колледжей и специалистов с ВО.
Кто-то уже работает или имеет семью, а кто-то принципиально предпочитает свободный график. Дистанционная форма обучения иногда единственный способ получения ВО для многих желающих.
Адекватная стоимость обучения
Мы не будем вычислять сколько стоит качественн

Экономическое образование. Без ЕГЭ. Программа "Колледж-ВУЗ"

Получить диплом экономиста и реализовать свой потенциал в востребованной сфере деятельности можно и без высоких результатов ЕГЭ.
Программа "Колледж-ВУЗ" поможет вам осуществить свою мечту!
Как это сделать?
Выпускники 9 и 11 класса поступают в колледж на экономическое направление обучения:
Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)
Банковское дело
Операционная деятельность в логистике
Торгое дело
После окончания колледжа и получения диплома СПО, вы поступите в ВУЗ -партнер на направление "Экономика", "Менеджмент", "Государственное и муниципальное управление", "Управление персоналом" на ускоренную форму обучения.