Ведь в первую очередь нужно заниматься рекламой, продажами, сервисом. А все остальное вторично. Поэтому, рассуждают бизнесмены, пусть Трудовой кодекс РФ и его требования подождут в сторонке. ⌛
В итоге, у одного трудовые договоры с сотрудниками не подписаны, у второго не разработаны правила внутреннего трудового распорядка, у третьего не утверждена форма расчетного листа, у четвертого что-то еще. 🙈🙉🙊
И все можно было бы поправить, но как говорится «руки не доходят». А пригласить опытного кадровика или юриста 👨🎓 вроде как лишние затраты.
А некоторые бизнесмены и вовсе сознательно избегают оформлять сотрудников как положено, стремясь тем самым сэкономить на уплате страховых взносов. 🚫
Пока все идет гладко, т.е. без конфликтов с работниками и без проверок контрольно-надзорными органами, кажется что можно работать и так.
Но стоит только появиться трудовому спору, уведомлению со стороны трудинспекции о проведении проверки, или не дай Бог произойти несчастному случаю с сотрудником на работе, как у предпринимателя начинается настоящий «пожар». Сплошная нервотрепка, беготня, проблемы и финансовые потери. 🏃☹📉
В такие моменты приходит осознание того, что стоило не пускать ситуацию на самотек, а проявить внимание к должному оформлению трудовых отношений и разработке необходимых положений и правил. И сделать все без спешки, «пожара» и цейтнота. 🔥🚒⏰
Если у вас возникла необходимость привести дела в порядок 📚💼👌🏻 в связи с наметившимся трудовым споров или проверкой трудинспекции, либо если вы хотите все сделать «по уму» заранее - обращайтесь. Всегда рад новым деловым контактам. 😊🤝🏻👍🏻
Отзывы и благодарности довольных клиентов вы можете найти на моем сайте в соответствующем разделе 👉🏻 http://www.adudin.ru/otzyvy_i_blagodarnosti/ #Предприниматель #Бизнес #СвоеДело #ТрудовойКодекс #ТрудовойДоговор #Трудинспекция #ТрудовойСпор #Работник #Работодатель #Суд #Юрист #АлексейДудин #ДудинАлексей
Присоединяйтесь к ОК, чтобы посмотреть больше фото, видео и найти новых друзей.
Нет комментариев