Елена Ежова

О профосмотрах, оплате, ограничениях по больничным листам, сверхурочной работе и др. С 1 сентября 2025 года российское трудовое законодательство кардинально меняется. Новые поправки затронут многих: от офисных сотрудников до рабочих на производстве. Врачи обязаны будут указывать, какие дополнительные обследования нужны. Например: «Рекомендовано: КТ лёгких для исключения профессионального заболевания (пневмокониоз)». Заключения теперь не «на глаз», а строго по закону — с ссылками на нормативные документы, например: «Основание: п. 4.2 Приказа Минздрава №147н». И никаких размытых сроков. Врачи будут писать: «Непригоден к работе с 01.09.2025 по 01.12.2025», чтобы у работодателя и сотрудника не было разночтений. Присоединяйтесь к Телеграм-каналам Мама Знает и Папа Знает, где размещают полезную информацию в сфере права Средний месячный заработок посчитают, умножая дневной заработок на среднее количество рабочих дней в месяце. При суммированном учёте — часовой заработок умножат на среднее кол