Наталия Южакова

Работы в ограниченных и замкнутых пространствах (ОЗП) традиционно относятся к категории работ повышенной опасности. Ошибка в организации таких работ может стоить работнику здоровья или жизни. Именно поэтому требования к их проведению детально закреплены в Правилах по охране труда при работе в ограниченных и замкнутых пространствах, утвержденных Приказом Минтруда России № 902н от 15.12.2020. На практике многие работодатели сталкиваются с вопросом: как правильно организовать такие работы, чтобы соблюсти требования закона и реально обеспечить безопасность персонала. Разберёмся в этом по порядку. Под работами в ОЗП понимаются работы, выполняемые внутри пространств, не предназначенных для постоянного пребывания работников, где доступ и выход ограничены, а условия среды могут представлять опасность. К таким объектам относятся, например: Перечень может быть значительно шире. Работодатель обязан утвердить собственный список объектов ОЗП, исходя из условий производства. Важно понимать: Не кажд

Если вы хоть раз сталкивались с проверкой от ГИТ (Государственная инспекция труда), то наверняка знаете: одними из первых документов, которые проверяют, являются журналы инструктажей. И тут нередко начинаются проблемы — то подпись не та, то страницы не пронумерованы, то даты «гуляют». В этой статье разберу, как вести журналы инструктажей по охране труда правильно — так, чтобы к вам не было вопросов ни у инспектора, ни у прокуратуры. Для начала напомню, что существует несколько видов инструктажей — и, соответственно, журналов: Каждый вид инструктажа требует отдельной формы журнала. Не путайте: это не один универсальный журнал, а разные. И если вы все ведёте в одном — это нарушение. Типовой формы журналов не существует, в настоящий момент требуется, чтобы журнал содержал определенную информацию: Важно: журнал должен быть прошнурован, пронумерован, скреплён подписью и печатью. Любая незаполненная строка — потенциальная проблема. Вот мой личный пошаговый подход, проверенный на десятках пр