Мы используем cookie-файлы, чтобы улучшить сервисы для вас. Если ваш возраст менее 13 лет, настроить cookie-файлы должен ваш законный представитель. Больше информации
Предлагаем отвлечься от забот и разгадать филворд о нашей организации. Это игра, где нужно найти слова, спрятанные в таблице. Искать ответ "Что такое Кадровый центр?" нужно по горизонтали и вертикали. А ответы пишите в комментариях
В ситуации, когда мать ребенка, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком и получающая ежемесячное пособие по уходу за ребенком, не может осуществлять уход за этим ребенком в связи со своей болезнью, право на соответствующий отпуск и пособие может перейти к другому работающему члену семьи (отцу, бабушке, дедушке, другому родственнику или опекуну), фактически осуществляющему уход за ребенком в этот период.
ШАГ 1: Прерывание отпуска по уходу за ребенком и прекращение выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком матери ребенка Действия работодателя матери ребенка: 1. Примите заявления от работника о прерывании отпуска по уходу за ребенком (с
Сегодня специалисты Кадрового центра Калачинского района провели выездную встречу с руководством предприятия ООО "Тепловодоканал". На встрече были рассмотрены общие положения предоставления мер государственной поддержки по "Содействию в подборе необходимых работников", а также основные новации о порядке предоставления меры господдержки, обсудили оказание сервиса "Организация собеседования с кандидатами на работу" и "Массовый отбор". Такие встречи в дальнейшем будут продолжаться. Кадровый центр готов к дальнейшему развитию отношений с работодателями, заинтересованными в сотрудничестве.
Успешно завершился осенний этап Всероссийской акции «Неделя без турникетов» в Калачинском районе. Этой осенью акция объединила 13 предприятий и организаций нашего района - в том числе ООО "Калачинский элеватор", ОМВД по Калачинскому району, ПО ВЭС, межпоселенческий культурно-досуговый центр, центральную библиотеку, Калачинскую центральную районную больницу, городской суд и др. Также сельские школьники посетили Кадровый центр Калачинского района, где специалисты рассказали ребятам о специфике своей профессиональной деятельности, особенностях приема граждан и значимости правильного выбора профессии. Кроме того, подростки прошли профориентационное тестирование. В целом, в
Согласно документу, в 2026 году перенесут следующие выходные дни: с субботы 3 января на пятницу 9 января; с воскресенья 4 января на четверг 31 декабря. В новом году 3 и 4 января выпадают на субботу и воскресенье. Так как это нерабочие праздничные дни, их решено перенести на пятницу 9 января и четверг 31 декабря соответственно. Всего в 2026 году будут следующие дни отдыха: - с 31 декабря 2025 года по 11 января 2026 года (12 дней); - с 21 по 23 февраля (3 дня); - с 7 по 9 марта (3 дня); - с 1 по 3 мая и с 9 по 11 мая (по 3 дня); - с 12 по 14 июня (3 дня); - 4 ноября; - 31 декабря.