28 июля 2025 г.

в г. Якутске на территории строительного объекта при проведении сварочных работ работник получил травму несовместимую с жизнью.
Согласно записям с камер видеонаблюдения, работник на строительном объекте переместил пустую металлическую емкость под масло "Эмульсол" объемом 200 литров под здание строительного объекта и затем начал производить сварочные работы.
Примерно в 20 часов произошел хлопок, подоспевшие на месте несчастного случая очевидцы обнаружили на месте сварочный аппарат и металлическую бочку деформированную. Пострадавший скончался в машине скорой помощи в 21:50.
Под председательством инспектора Государственной инспекции труда в Республике Саха (Якутия) была создана комиссия по расследованию несчастного случая. В ходе расследования установлены обстоятельства происшествия и причины несчастного случая.
По результатам расследования несчастного случая комиссия пришла к выводу, что несчастный случай связан с производством и подлежит оформлению актом о несчастном случае на производстве Н-1. Работодателю была дана рекомендация о закупке дополнительной техники для автоматизации процесса замены колеса, также были выявлены нарушения требований ст.22, 214 ТК РФ, установлены ответственные лица.
Напоминаем, что согласно ст.214 ТК РФ при производстве работ (оказании услуг) на территории, находящейся под контролем другого работодателя (иного лица), работодатель, осуществляющий производство работ (оказание услуг), обязан перед началом производства работ (оказания услуг) согласовать с другим работодателем (иным лицом) мероприятия по предотвращению случаев повреждения здоровья работников, в том числе работников сторонних организаций, производящих работы (оказывающих услуги) на данной территории. Примерный перечень мероприятий по предотвращению случаев повреждения здоровья работников утверждается федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.