Филиал ЦЗН ВО - «Муромский»

👫 Молодежный клуб «Vместе» продолжает карьерное развитие и в этот раз мы посетили гостинично-оздоровительный комплекс «Святогор». 🏡 Ребята узнали о структуре отельного бизнеса, востребованными в нем профессиями, заинтересовались временной занятостью во время летних каникул. Была представлена возможность посетить разнообразный номерной фонд, оценить широкий выбор дополнительных услуг таких как организация банкетов, русская баня на дровах, кедровая бочка, различные виды массажа, а также лечение позвоночника. 👫 Экскурсия ребятам очень понравилась. Для кого то это теперь открытые двери возможностей для профессиональной реализации в отельном бизнесе.

ВЯТ – 2026 в Муроме 💫 17 апреля в Муромском Кадровом центре прошел региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства. Несмотря на то, что ситуация в городе была достаточно непростая, ярмарка собрала много как работодателей, так и граждан, ищущих работу. 💫 Традиционно ярмарку открыли заместитель Главы округа Муром Е.А. Воронов и директор Кадрового центра Е.Е. Костакова. Участие в ярмарке приняли более 180 человек и 17 работодателей из различных сфер деятельности. 👥 Вакансии были самые разнообразные, так что у тех, кто был заинтересован в работе, была хорошая возможность эту работу найти. К одним работодателям выстраивались натуральные очереди, мимо других большая часть граждан просто проходила. Работодателям тоже надо учиться бороться за трудовые ресурсы. Рассчитываем, что федеральный этап ВЯТ в июне посетит еще больше соискателей и работодателей. Постараемся помочь всем.

Второй старт для ветеранов СВО Владимирской области в федеральном конкурсе «Лучший по профессии» Приглашаем принять участие в федеральном конкурсе «Лучший по профессии» в номинации "Второй старт" ✅ Кто может участвовать? - Ветераны СВО старше 21 года - Работающие по трудовому договору (кроме государственной/муниципальной службы) - ИП и самозанятые - Без ограничений по стажу и профессии ✅ Конкурс пройдет в два этапа в рамках нацпроекта «Кадры». Организатор номинации - Кадровый центр «Работа России» при координации Министерства труда и занятости населения Владимирской области. Региональный этап - с 25 мая до 30 июня 2026 года Федеральный этап - с 1 июля по 30 сентября 2026 года. ✅ Конкурсные задания: 1 модуль - история «Как я вышел на работу и адаптировался на рабочем месте. Мой опыт» 2 модуль - тесты по охране труда и трудовому законодательству 3 модуль - видеоролик с описанием своего рабочего дня ✅ Как подать заявку? - Срок приёма заявок — до 15 мая 2026 года - Портал «Работа России»: konkurs.trudvsem.ru/luchshiy/ - На сайте — инструкция и список документов - Подать заявку может как сам участник, так и его работодатель ✅ Остались вопросы? Кадровый центр «Работа России» Владимирской области: +7 (4922) 53-36-82 Посадова Ксения Андреевна — главный специалист отдела методологии и проектной деятельности ГКУ ВО «ЦЗН Владимирской области»

⏳ Всего 10 дней до главного события на рынке труда! 17 апреля в рамках нацпроекта «Кадры» стартует региональный этап IV Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей» Уже сейчас более 220 работодателей заявили вакансии, некоторые из которых мы спрятали в филворде — попробуйте найти все 10 профессий! 🚩 Когда: 17 апреля, начало в 10:00 🚩 Где: все филиалы Кадрового центра «Работа России» 🚩 Вход свободный для всех желающих 📞 Подробности по телефону: 8 (4922) 77-33-03 или на сайте: clck.ru/3SxyUJ 💎 Не упустите шанс найти работу мечты, пообщаться с работодателями лично и получить консультацию экспертов. #Работа_для_каждого #Всероссийская_ярмарка_

👫 В Молодёжном клубе «VMесте» Кадрового центра города Мурома активно ведется системная работа по профессиональной ориентации, которая способствует оптимальному выбору будущей профессии и построению карьерного маршрута. 👫📝 Что такое карьерная грамотность и какие шаги карьерного развития существуют, почему нужно развивать и накапливать такие универсальные навыки, как критическое мышление, коммуникабельность, адаптивность, командная работа и эмоциональный интеллект — что является основой успеха в любой профессиональной сфере, об этом узнали ребята в рамках проведения практикума «Шаги карьерного развития». 👫 Так же для ребят была проведена диагностическая профориентационная игра «Цветовой код профессии» с целью формирования осознанного выбора профессии, проведения анализа выбранной профессии на основе профессиональных интересов в соответствии с цветовым кодом личности и типологии поведения. 💫 Продолжаем профориентацию и карьерную маршрутизацию молодого поколения «Vместе»...